党群工作处讯(张倩) 2016年集团公司“两会”，是在企业深化内部改革和对标国际一流、突出西矿产业特色、加快实施战略愿景的关键之年召开的两个极为重要的会议，大会开启了西矿集团转型升级、科学发展的新篇章。董事长张永利作了《凝心聚力谋发展、励精图治创佳绩、为公司持续健康快速发展而努力奋斗》、公司党委书记、总裁白永强作了《创新管理、降本增效、提升水平、再创辉煌、全力实现西部矿业“十三五”发展良好开局》及《坚持正确方向、强化责任担当、提升发展质量奋力开创西部矿业发展新局面》的工作报告和讲话。三个讲话主题鲜明、内涵丰富、思路明晰、措施得力，全面总结了2015年的工作，分析了存在的问题，研判了企业形势，指出了努力方向，总结成绩实事求是，部署工作切合实际，是指导当前和今后一个时期集团公司各项工作的纲领性文件。董事长的工作报告重点突出，求真务实，站在公司改革发展稳定全局的高度，对公司深化改革、科学发展、依法治企、企业文化建设等方面提出了更高要求，为公司当前和今后一段时期正确把握发展方向，精准谋划发展路径提供了理论支撑；为公司在全面深化改革过程中下先手棋找到棋眼、打主动仗抓住先机提供了思想保障；对广大员工立足当下、着眼未来，克服精神懈怠、保持昂扬激情的斗志，坚定了信心和决心。生产经营工作报告以“稳增长”、“促转型”、“调结构”为主线，以提质增效为重点，集团公司上下凝心聚力，迎难而上、积极作为，主动适应经济新常态，有序推进各项工作落实，全面完成年度生产经营目标任务。2015年，公司以深化内部改革为抓手，推动公司取得新突破，从优化组织机构、加大体制机制改革、人力资源优化等八个方面推进规范管理，健全保证措施。面对2016年工作任务，肩负着为全面深化改革赢得良好开局的重任，全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和青海省委十二届十次、十一次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，贯彻落实“131”总体要求，强创新、去产能、去库存、降成本、防风险，坚持“内树信心、外塑形象”工作总基调，主动适应经济发展新常态。公司党委思路清晰，目标明确，措施有力，从五大方面工作做出了工作安排，充分发挥企业党组织政治核心作用，深入开展“两学一做”教育实践活动，进一步强化“抓党建出效益、抓党建出业绩、抓党建出品牌”的产出意识，做好“四个结合”，以提升企业效益和发展质量为中心，全面加强“八个建设”，继续推进落实党风廉政建设、干部管理任用、“互联网+党建”工作、推进目视化管理等工作，把各项党建决策部署工作落到实处，把广大干部职工的意愿落到实处。

　　会议强调，2016年是公司迎难而上、奋力跨越的一年，又是充满希望和期待的一年，在严峻的挑战面前，要自我加压，主动作为，综合施策，在一些关键问题和重点工作上取得了新进展、新突破，顶住了市场的压力，实现了生产经营稳定运行。2016年各项工作，把思想和行动统一到会议对发展形势的正确分析判断上来，统一到公司的决策和部署上来，统一到今年工作的总体要求、预期目标和重点任务上来，正确认识企业发展面临的形势，清醒的认识到西部矿业已经站在了转型发展的新阶段，实现由单一产业向多元产业发展的跨越。

　　会议强调，到2020年末，西部矿业发展目标资产总额达到750亿元，职工人均年收入达到11.5万元，企业资产和职工收入较2010年实现翻一番以上，与全国全省同步达到小康目标，把西部矿业打造成为股东满意、员工幸福、备受社会尊重的企业和具有国内重要影响力的企业。同时，“十三五”期间西部矿业通过改革调整要努力实现“四个转变”，坚持并贯彻落实“四个坚持”的指导思想和“五个统筹兼顾”发展原则。坚持以人为本、绿色环保、可持续发展理念、深化改革、科技创新、依法治企，统筹兼顾和处理好“深化改革与规范治理、发展速度与发展质量、宏观管控与自主经营、主营产业与协同发展、项目投资与综合效益”这五个方面的关系。今后重点从三个方面做好结构调整的“加法”和“减法”，统筹把握好稳增长和调结构的平衡，补好产业发展不平衡、不协调的短板，实现“乘法”效益。同时，积极在新兴产业和朝阳产业上发力，加快培育企业新的效益增长点，始终坚持把抓管理降成本作为提升市场竞争力的首要任务。

　　为切实把集团公司年度工作会精神学习好、贯彻好、落实好，公司要求公司各部室、各分子公司在认真学习领会集团公司年度工作任务和奋斗目标的基础上，把学习宣传、贯彻落实工作会议精神作为重要工作来做，作为事关公司全局工作的一件大事来抓，切实把会议精神的宣贯工作摆上重要议程，精心组织，周密部署，做到认识到位、组织到位、领导到位。结合自身实际，按照集团公司总体部署，坚持稳中求进工作总基调，强化管理创新、推动安全发展、理顺体制机制，激发内生活力，提高经济运行质量和效益。同时，要求公司各部室、各分子公司要充分发挥视频、网络、LED屏、宣传栏等舆论阵地作用，营造浓厚学习氛围，让广大干部职工更加深刻了解和认识今年集团公司的总体思路、形势任务、工作方向，把学习成果转化为促进工作的不竭动力，以创新进取的精神，务实高效的作风全面落实年度各项工作任务。